Gestión de Riesgos Laborales: accidentes en trabajos en altura

por Alejandro Riveros
09/07/18
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La gestión de riesgos laborales en trabajos en altura implica un conocimiento de las causas de los accidentes, para tratar de evitarlos. Estas causas pueden clasificarse en las siguientes categorías:

  • Humanas.
    – Psicológicas: inquietud, falta de atención, etc.
    – Físicas: vértigos, mareos, edad, fortaleza, etc.
    – Formativas: incorrecta utilización de medios y EPIS.
  • Materiales.
    – Carencia de EPIS, uso de equipos no adecuados.
    – Falta de mantenimiento de revisión de los EPIS.
  • Organizativas. La efectiva integración de la prevención de riesgos laborales en los procesos de la empresa.
    – Política preventiva. Concienciación y sentido común.
    – Procedimientos de trabajo.
    – Controles periódicos.

Medidas de la Gestión de Riesgos Laborales para evitar causas de accidentes en trabajos en altura

Entre los requisitos para la selección de los trabajadores de trabajos en altura en España para tratar de evitar esas causas humanas se encuentran los siguientes:

  • Más de 18 años de edad.
  • Certificado médico de aptitud.
  • Formación teórica.
  • Formación práctica.
  • Autorización escrita de la empresa.
  • Cursos de reciclaje.

Las empresas deben contemplar en su gestión de riesgos laborales los siguientes aspectos para evitar las causas materiales de los accidentes de trabajos en altura:

  • Procedimientos de compra de EPIS.
  • Procedimientos de revisión y gestión de EPIS.

Por lo que respecta a las causas organizativas, la empresa debe considerar los siguientes factores, entre otros:

  • Prisas y cansancio.
  • Influencia de factores meteorológicos.

Contratar empresas que no cumplen la normativa conlleva responsabilidades, ya que el contratante es responsable subsidiario de los accidentes. Se trata de la responsabilidad en cadena. Los parámetros de calidad hacen que las empresas contraten y subcontraten compañías de acuerdo a una normativa específica. De este modo, no se subcontrata un riesgo.

El cumplimiento de la normativa de equipación para la gestión de riesgos laborales en trabajos en altura resulta fundamental en Risk Management. Los accidentes son evitables.

Información extraída del webinar impartido por Jorge Herranz García para EALDE Business School.

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Sobre el autor

Soy Alejandro Riveros, un publicista colombiano con una amplia trayectoria en el mundo del marketing y las relaciones públicas. Mi formación profesional comenzó en la reconocida Universidad Sergio Arboleda de Bogotá, donde me especialicé en Publicidad. Durante mi tiempo en la universidad, adquirí los conocimientos y las habilidades necesarias para enfrentar los retos del campo laboral. Actualmente, formo parte del equipo de marketing de EALDE Business School, una institución de renombre. En esta posición, tengo la oportunidad de redactar artículos para el blog, lo cual me permite compartir mis conocimientos y experiencias con otros profesionales del ámbito empresarial. Trabajar en EALDE Business School ha ampliado mi perspectiva y me ha brindado la oportunidad de participar en proyectos educativos de gran envergadura. A lo largo de mi carrera, he tenido la valiosa oportunidad de trabajar tanto en el sector público como en el privado. Inicié mi trayectoria en equipos de relaciones públicas, donde desempeñé funciones en el desarrollo y ejecución de campañas publicitarias dentro de reconocidas agencias del medio. Esta experiencia me permitió desarrollar habilidades estratégicas y creativas, y despertó mi pasión por buscar nuevas oportunidades. El espíritu emprendedor siempre ha sido una de mis mayores motivaciones, lo cual me llevó a fundar mi propia empresa dedicada al marketing de influencia y Talent Management. Esta experiencia me permitió explorar nuevas formas de conectar a las marcas con su audiencia a través de influencers y desarrollar estrategias innovadoras para el crecimiento empresarial. Además de mi experiencia en el sector empresarial, he tenido el privilegio de formar parte de importantes equipos políticos en Colombia. Comencé mi trayectoria como miembro de la Unidad de Trabajo Legislativo (UTL) del Senador Colombiano Antonio Navarro Wolff, donde contribuí en la elaboración y ejecución de proyectos legislativos de gran relevancia. Posteriormente, me uní a la UTL del Senador Juan Luis Castro Córdoba, donde pude seguir aportando al desarrollo de políticas públicas. Continuando mi trayectoria en el ámbito político, formé parte de la Unidad de Apoyo Normativo (UAN) del Concejal de Bogotá Juan Javier Baena Merlano. En esta posición, trabajé en la elaboración de propuestas normativas y proyectos de impacto para la ciudad. Estas experiencias me brindaron una visión integral del sistema político y la importancia de la comunicación efectiva en el ámbito público. En mi búsqueda constante de crecimiento y conocimiento, obtuve un Máster en Marketing Político de la Universidad de Alcalá de Henares en Madrid, España. Esta experiencia académica enriquecedora me permitió profundizar mis conocimientos y habilidades en el ámbito del marketing político, fortaleciendo mi capacidad para crear estrategias efectivas y comunicar mensajes persuasivos. Además de mi dedicación profesional, tengo pasiones que me acompañan en mi día a día. Soy un apasionado del fútbol, un deporte que me apasiona tanto ver como practicar. También tengo un profundo interés por la geografía, explorando diferentes culturas y países a través de la cartografía y los viajes. Además, el ajedrez es una de mis aficiones, que me desafía intelectualmente y me ayuda a desarrollar habilidades estratégicas.
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